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CENTRASS organizó nueva presentación de libro sobre los riesgos laborales en el ordenamiento jurídico

El Centro de Estudios de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (CENTRASS), de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de Talca, organizó una nueva presentación de libro este martes 10 de septiembre.

Se trata de la obra “La prevención de riesgos laborales en el ordenamiento jurídico chileno. Obligaciones y responsabilidades”, del profesor invitado del Magíster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Facultad, Pedro Contador Abraham.

Durante esta instancia, comentaron el libro el Abogado Laboralista y Director del Trabajo Pablo Zenteno Muñoz junto al Profesor Titular de la Universidad de Valencia, Cayetano Núñez González. La Directora de CENTRASS, Irene Rojas Miño en tanto, moderó esta presentación.

Sobre el texto, el académico Contador Abraham, explicó que “aborda tanto los aspectos generales de la deuda de seguridad del empleador, como las principales obligaciones específicas que le asisten este campo  como la vigilancia a la salud, riesgo grave e inminente, teletrabajo, subcontratación. También se identifican quienes son los titulares del derecho a la protección efectiva de la vida y salud en el trabajo en el ordenamiento jurídico chileno”.

El académico señaló que en la actualidad algunos de los riesgos laborales más presentes en chile dicen relación con los “ergonómicos, músculo esquelético y particularmente psicosociales”. Sumado a aquello, expresó que está presente “la violencia y acoso en el trabajo, también los accidentes de tránsito, particularmente los asociados a vehículos motorizados, e incluso riesgos muy antiguos como aquellos referidos a la exposición a la sílice”.

Bajo esa línea, analizó que los principales desafíos en la materia son que “el mundo del trabajo, las empresas y el propio Estado, tienen graves déficit de cultura preventiva, pues no se gestiona el riesgo adecuadamente, se quiere “sobrellevar” la protección a través de cumplimiento de medidas mínimas generalmente inadecuadas y poco efectivas. No se tiene conciencia de las obligaciones, ni de las responsabilidades de cada parte o se considera que no es un tema de la organización, sino que de otros, de  especialistas, de la mutual, del fiscalizador etc”.

Sobre esto último, concluyó que “las grandes discusiones doctrinales y jurisprudenciales versan el alcance de esta obligación de seguridad y sus responsabilidades, por lo que esta obra, al poner en perspectiva todos estos debates, pretende contribuir a buscar soluciones que logren que nuestro sistema de seguridad y salud en el trabajo brinde protecciones satisfactorias de prevención y promoción de la vida y salud en el trabajo”.

 

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